تعد شركة Canonical مزوداً رائداً للبرمجيات مفتوحة المصدر وأنظمة التشغيل للأسواق العالمية للمؤسسات والتكنولوجيا. وتُعد منصتنا، Ubuntu، مستخدمة على نطاق واسع جداً في مبادرات المؤسسات الرائدة مثل السحابة العامة، وعلوم البيانات، والذكاء الاصطناعي، والابتكار الهندسي، وإنترنت الأشياء. يضم عملاؤنا كبرى شركات السحابة العامة ومزودي السيليكون في العالم، بالإضافة إلى قادة الصناعة في العديد من القطاعات. تُعد الشركة رائدة في مجال التعاون العالمي الموزع، حيث يعمل بها أكثر من 1200 زميل في أكثر من 80 دولة مع عدد قليل جداً من الأدوار المكتبية. تجتمع الفرق شخصياً مرتين إلى أربع مرات سنوياً في مواقع مثيرة للاهتمام حول العالم لمواءمة الاستراتيجية والتنفيذ.
تدار الشركة من قبل مؤسسها، وهي مربحة ومتنامية.
نحن نوظف مديراً للهندسة، يسعى لتولي مسؤولية تطوير وتشغيل منتجات البرمجيات الداخلية التي تخدم أعمال Canonical وحلاً برمجياً شائعاً للأمان يسمى Livepatch. يتمتع المرشح الناجح بسجل حافل في تقديم خدمات برمجية متكاملة (full-stack)، ويلتزم بمعايير الجودة الهندسية العالية، ويطور مهاراته باستمرار بالإضافة إلى مهارات المباشرين له. هذه فرصة مثيرة للعمل مع أشخاص متحمسين للغاية على حلول هندسية مبتكرة ومثيرة تدعم نمو Canonical وتعلم الكثير عن هندسة الأعمال.
سيقود مدير الهندسة وحدة الأنظمة التجارية التي تتكون من ثلاثة فرق هندسية تتعاون بشكل وثيق مع فرق هندسية وتجارية أخرى في Canonical. إن الخدمات التي تصممها وتطورها وتشغلها وحدة الأنظمة التجارية تقع في قلب أعمال Canonical. نحن نبحث عن مدير هندسة برمجيات للإشراف على فرق البرمجيات الثلاث التي يقودها مديرو هندسة البرمجيات.
يقوم فريق الفوترة بتصميم وتطوير وتشغيل خدمة بلغة Golang توفر قدرة موحدة وقابلة للتوسع لتحويل المقاييس إلى مبالغ قابلة للفوترة، وتمكين العملاء من رؤية إنفاقهم الحالي مع Canonical في أي وقت، وضمان فوترة دقيقة وموثوقة وفي الوقت المناسب. تتكامل الخدمة أيضاً مع الأنظمة الهندسية والتجارية وأنظمة الدفع الأخرى.
يقوم فريق العقود بتصميم وتطوير وتشغيل خدمة بلغة Golang ستصبح المصدر الوحيد للحقيقة لجميع العقود مع جميع العملاء. توفر الخدمة قدرة موحدة على التهيئة والأسعار والاقتباس (CPQ) وتخزن العقود الموقعة بتنسيق منظم. تتكامل الخدمة أيضاً مع الأنظمة الهندسية والتجارية الأخرى بما في ذلك نظام إدارة علاقات العملاء (CRM) ونظام المحاسبة.
يقوم فريق Livepatch بتصميم وتطوير خدمة لتسليم تصحيحات نواة Linux لتقليص نافذة الاستغلال لثغرات نواة Linux الحرجة وعالية الخطورة، عن طريق تصحيح نواة Linux بين فترات صيانة الأمان، أثناء تشغيل النظام. يقوم الفريق الهندسي الذي يقف وراء هذا المنتج بتطوير مكونات العميل والخلفية القائمة على Golang، بينما يقوم فريق آخر في Canonical، وهو فريق النواة، بتطوير تصحيحات الأمان.
الموقع: سيكون هذا الدور عن بُعد في منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا (EMEA).
يتضمن الدور
قيادة فرق متعددة من المهندسين، تتراوح مستوياتهم من الخريجين إلى كبار المهندسين، تطوير مديري الهندسة لديك للحفاظ على ثقافة Canonical في فرقهم، تطوير ونشر ممارسات وعمليات هندسية رائعة في الفرق، وضع وتنفيذ إدارة أداء قوية مع أهداف وغايات أداء مع المباشرين لك والفرق، تحديد وقياس مؤشرات صحة الفريق، واتخاذ الإجراءات عند الحاجة، تحمل مسؤولية خرائط طريق تطوير المنتج في الفرق، كونك جزءاً نشطاً من فريق قيادة الأنظمة التجارية، والتعاون مع القادة الآخرين، توسيع فرقك من خلال توظيف مواهب رائعة، التعاون مع أصحاب المصلحة ومستخدمي المنتج.
ما نبحث عنه فيك
سجل أكاديمي استثنائي من المدرسة الثانوية والجامعة، درجة جامعية في موضوع تقني أو قصة مقنعة حول مسارك البديل المختار، قدرة مثبتة على دفع فرق متعددة أو فرق كبيرة من مهندسي البرمجيات لتحقيق نتائج متميزة، خبرة هندسية في مجال واحد على الأقل من المجالات التالية: Golang، أو Python، أو Java، أو تكاملات الأنظمة الموزعة، سجل حافل في تجاوز التوقعات لتحقيق نتائج متميزة، لغة إنجليزية مهنية مكتوبة ومنطوقة مع مهارات عرض ممتازة، التوجه نحو النتائج، مع دافع شخصي للوفاء بالالتزامات، القدرة على السفر دولياً مرتين في السنة، لحضور فعاليات الشركة لمدة تصل إلى أسبوعين.
مهارات إضافية مرغوبة
خبرة في هندسة الأداء و DevOps/SRE، خبرة في المحاسبة، أو المبيعات، أو عمليات المبيعات، أو أدوار تجارية أخرى.
ما نقدمه للزملاء
نأخذ في الاعتبار الموقع الجغرافي والخبرة والأداء عند تشكيل التعويضات في جميع أنحاء العالم. ونقوم بمراجعة التعويضات سنوياً (وفي كثير من الأحيان للخريجين والمنتسبين) لضمان تقدير الأداء المتميز. بالإضافة إلى الراتب الأساسي، نقدم مكافأة سنوية قائمة على الأداء أو عمولة. نحن نوفر لجميع أعضاء الفريق مزايا إضافية، والتي تعكس قيمنا ومثلنا العليا. نحن نوازن برامجنا لتلبية الاحتياجات المحلية وضمان العدالة عالمياً.
بيئة عمل موزعة مع سباقات سرعة (sprints) للفريق شخصياً مرتين سنوياً، ميزانية تعلم وتطوير شخصية بقيمة 2000 دولار أمريكي سنوياً، مراجعة التعويضات السنوية، مكافآت التقدير، إجازة سنوية، إجازة أمومة وأبوة، برنامج مساعدة الموظفين، فرصة للسفر إلى مواقع جديدة لمقابلة الزملاء، بطاقة Priority Pass، وترقيات السفر لفعاليات الشركة طويلة المدى.
نبذة عن Canonical
Canonical هي شركة تقنية رائدة في طليعة التحول العالمي نحو البرمجيات مفتوحة المصدر. بصفتنا الشركة التي تنشر Ubuntu، أحد أهم مشاريع البرمجيات مفتوحة المصدر والمنصة للذكاء الاصطناعي وإنترنت الأشياء والسحابة، نحن نغير عالم البرمجيات. نحن نوظف على أساس عالمي ونضع معايير عالية جداً للأشخاص الذين ينضمون إلى الشركة. نحن نتوقع التميز - لكي ننجح، يجب أن نكون الأفضل في ما نقوم به. عمل معظم الزملاء في Canonical من المنزل منذ تأسيسها في عام 2004. العمل هنا هو خطوة نحو المستقبل، وسيتحدىك للتفكير بشكل مختلف، والعمل بذكاء أكبر، وتعلم مهارات جديدة، ورفع مستوى أدائك.
Canonical هي جهة عمل توفر فرصاً متكافئة
نحن فخورون بتعزيز مكان عمل خالٍ من التمييز. إن تنوع الخبرات ووجهات النظر والخلفيات يخلق بيئة عمل أفضل ومنتجات أفضل. أياً كانت هويتك، سنمنح طلبك اهتماماً عادلاً.
Canonical is a leading provider of open-source software and operating systems for global enterprise and technology markets. Our platform, Ubuntu, is very widely used in breakthrough enterprise initiatives such as public cloud, data science, AI, engineering innovation and IoT. Our customers include the world's leading public cloud and silicon providers, and industry leaders in many sectors. The company is a pioneer of global distributed collaboration, with 1200+ colleagues in more than 80 countries and very few office-based roles. Teams meet two to four times yearly in person, in interesting locations around the world, to align on strategy and execution.
The company is founder led, profitable and growing.
We are hiring an Engineering Director, who strives for taking ownership of the development and operations of internal software products serving Canonical business and a popular security solution Livepatch. A successful candidate has a track record of delivering full-stack software services, adheres to high engineering quality standards, and continuously develops their skills as well as skills of their direct reports. This is an exciting opportunity to work with highly enthusiastic people on exciting innovative engineering solutions supporting Canonical's growth and learn a lot about engineering for the business.
The engineering director will lead the Commercial Systems unit that is conceived as three engineering teams that closely collaborate with other engineering and business teams at Canonical. Services designed, developed, and operated by the Commercial Systems unit are at the heart of Canonical business. We are looking for a software engineering director to oversee the three software teams led by software engineering managers.
The Billing team designs, develops, and operates a Golang service that provides a standardized and scalable capability to turn metrics into billable amounts, enable customers to see their current spend with Canonical at any time, and ensure accurate, reliable, and timely billing. The service further integrates with other engineering, business and payment systems.
The Contracts team designs, develops, and operates a Golang service that will become the single source of truth for all contracts with all customers. The service provides a standardized CPQ capability and stores signed contracts in a structured format. The service further integrates with other engineering and business systems including a CRM system and an accounting system.
The Livepatch team designs and develops a service for the delivery of Linux kernel patches to shrink the exploit window for critical and high severity Linux kernel vulnerabilities, by patching the Linux kernel between security maintenance windows, while the system runs. The engineering team behind this product develops Golang based client and backend components, while another Canonical team, the Kernel team, develops the security patches.
Location: This role will be based remotely in the EMEA region.
The role entails
Leading multiple teams of engineers, ranging from graduates to seniors Developing your engineering managers to maintain Canonical culture in their teams Developing and evangelize great engineering practices and processes in the teams Setting and implementing solid performance management with performance goals and objectives with your direct reports and teams Identifying and measuring indicators of team health, and take action where needed Being accountable for the product development roadmaps in the teams Being an active part of the Commercial Systems leadership team, collaborating with other leaders Expanding your teams by hiring great talent Collaborating with stakeholders and product users
What We Are Looking For In You
Exceptional academic track record from both high school and university Undergraduate degree in a technical subject or a compelling narrative about your alternative chosen path Proven ability to drive multiple teams or large teams of software engineers to deliver outstanding results Engineering experience in at least one of the following areas: Golang, Python, Java, or distributed integrations Track record of going above-and-beyond expectations to achieve outstanding results Professional written and spoken English with excellent presentation skills Result-oriented, with a personal drive to meet commitments Ability to travel internationally twice a year, for company events up to two weeks long
Nice-to-have Skills
Performance engineering and Dev Ops/SRE experience Experience with accounting, sales, sales operations, or other business roles
What We Offer Colleagues
We consider geographical location, experience, and performance in shaping compensation worldwide. We revisit compensation annually (and more often for graduates and associates) to ensure we recognize outstanding performance. In addition to base pay, we offer a performance-driven annual bonus or commission. We provide all team members with additional benefits, which reflect our values and ideals. We balance our programs to meet local needs and ensure fairness globally.
Distributed work environment with twice-yearly team sprints in person Personal learning and development budget of USD 2,000 per year Annual compensation review Recognition rewards Annual holiday leave Maternity and paternity leave Employee Assistance Program Opportunity to travel to new locations to meet colleagues Priority Pass, and travel upgrades for long haul company events
About Canonical
Canonical is a pioneering tech firm at the forefront of the global move to open source. As the company that publishes Ubuntu, one of the most important open source projects and the platform for AI, IoT and the cloud, we are changing the world of software. We recruit on a global basis and set a very high standard for people joining the company. We expect excellence - in order to succeed, we need to be the best at what we do. Most colleagues at Canonical have worked from home since its inception in 2004. Working here is a step into the future, and will challenge you to think differently, work smarter, learn new skills, and raise your game.
Canonical is an equal opportunity employer
We are proud to foster a workplace free from discrimination. Diversity of experience, perspectives, and background create a better work environment and better products. Whatever your identity, we will give your application fair consideration.